loading...

توریستی

بازدید : 15
دوشنبه 16 آبان 1401 زمان : 11:12

.

۱. اگر آگهی کاری وجود نداشته باشد چه؟ کجا می توانید مهارت های مناسب را پیدا کنید؟

هنوز هم باید مطلوب ترین مهارت ها را شناسایی کنید. بسیار مهم است.

تنها چیزی که تغییر می کند این است که کجا به دنبال آن مهارت ها هستید.آموزش دیجیتال مارکتینگ

در اینجا چند ایده وجود دارد:

- نگاهی دقیق و طولانی به خود بیندازید و فهرستی از مهارت های حرفه ای خود تهیه کنید.

برای یک چیز، خواهید دید که چه چیزی می توانید به کارفرما ارائه دهید. برای دیگری، قضاوت در مورد اینکه آیا برای این موقعیت مناسب هستید آسانتر خواهد بود.

- پیشنهادهای شغلی برای همان موقعیت ها را از سایر کارفرمایان پیدا کنید.

این احتمال وجود دارد که سایر کارفرمایان نیز همین انتظارات را در مورد نقاط قوت نامزدها در رزومه خود داشته باشند.

- به دنبال پیشنهادهای شغلی دیگر از کارفرمای مورد نظر خود باشید.

بدانید که آنها از نامزدها چه انتظاری دارند. به تمام مهارت هایی که آنها را مطلوب می دانند توجه کنید.

- به وب سایت شرکت مراجعه کنید.

ارزش ها و فرهنگ آن را بیاموزید. مراقب کلمات کلیدی برای توصیف شایستگی های اصلی، مهارت های کلیدی حرفه ای و شخصی خود باشید.

- پروفایل های مرتبط لینکدین را بررسی کنید.

به افرادی که قبلاً در شرکت کار می کنند و کسانی که در جاهای دیگر موقعیت های مشابهی دارند نگاه کنید. به مهارت های شغلی که در پروفایل خود فهرست می کنند توجه کنید.

- رزومه خود را با تمام مهارت هایی که در مورد آنها آموخته اید، تقویت کنید.

از آنها برای تهیه هدف رزومه یا خلاصه رزومه، مشخصات رزومه، شرح شغل، فهرست مهارت های کلیدی و سایر بخش های رزومه استفاده کنید.

۲. فهرست مهارت های خود را اصلاح کنید

تا به حال متوجه شده اید که فقط مهارت های مربوطه مهم هستند. و شما می دانید که چگونه این مهارت ها را در رزومه خود فهرست کنید.زبان اسان برای یادگیری

.

۱. اگر آگهی کاری وجود نداشته باشد چه؟ کجا می توانید مهارت های مناسب را پیدا کنید؟

هنوز هم باید مطلوب ترین مهارت ها را شناسایی کنید. بسیار مهم است.

تنها چیزی که تغییر می کند این است که کجا به دنبال آن مهارت ها هستید.آموزش دیجیتال مارکتینگ

در اینجا چند ایده وجود دارد:

- نگاهی دقیق و طولانی به خود بیندازید و فهرستی از مهارت های حرفه ای خود تهیه کنید.

برای یک چیز، خواهید دید که چه چیزی می توانید به کارفرما ارائه دهید. برای دیگری، قضاوت در مورد اینکه آیا برای این موقعیت مناسب هستید آسانتر خواهد بود.

- پیشنهادهای شغلی برای همان موقعیت ها را از سایر کارفرمایان پیدا کنید.

این احتمال وجود دارد که سایر کارفرمایان نیز همین انتظارات را در مورد نقاط قوت نامزدها در رزومه خود داشته باشند.

- به دنبال پیشنهادهای شغلی دیگر از کارفرمای مورد نظر خود باشید.

بدانید که آنها از نامزدها چه انتظاری دارند. به تمام مهارت هایی که آنها را مطلوب می دانند توجه کنید.

- به وب سایت شرکت مراجعه کنید.

ارزش ها و فرهنگ آن را بیاموزید. مراقب کلمات کلیدی برای توصیف شایستگی های اصلی، مهارت های کلیدی حرفه ای و شخصی خود باشید.

- پروفایل های مرتبط لینکدین را بررسی کنید.

به افرادی که قبلاً در شرکت کار می کنند و کسانی که در جاهای دیگر موقعیت های مشابهی دارند نگاه کنید. به مهارت های شغلی که در پروفایل خود فهرست می کنند توجه کنید.

- رزومه خود را با تمام مهارت هایی که در مورد آنها آموخته اید، تقویت کنید.

از آنها برای تهیه هدف رزومه یا خلاصه رزومه، مشخصات رزومه، شرح شغل، فهرست مهارت های کلیدی و سایر بخش های رزومه استفاده کنید.

۲. فهرست مهارت های خود را اصلاح کنید

تا به حال متوجه شده اید که فقط مهارت های مربوطه مهم هستند. و شما می دانید که چگونه این مهارت ها را در رزومه خود فهرست کنید.زبان اسان برای یادگیری

نظرات این مطلب

تعداد صفحات : -1

درباره ما
موضوعات
آمار سایت
  • کل مطالب : 8
  • کل نظرات : 0
  • افراد آنلاین : 1
  • تعداد اعضا : 0
  • بازدید امروز : 11
  • بازدید کننده امروز : 1
  • باردید دیروز : 2
  • بازدید کننده دیروز : 0
  • گوگل امروز : 0
  • گوگل دیروز : 0
  • بازدید هفته : 20
  • بازدید ماه : 32
  • بازدید سال : 186
  • بازدید کلی : 463
  • <
    پیوندهای روزانه
    آرشیو
    اطلاعات کاربری
    نام کاربری :
    رمز عبور :
  • فراموشی رمز عبور؟
  • خبر نامه


    معرفی وبلاگ به یک دوست


    ایمیل شما :

    ایمیل دوست شما :



    کدهای اختصاصی